人力资源,自己手里的人力储备还是太单薄了。 而且,马成德一席话,对边学道来说是一次猛烈的观念冲击。 创业这几年,边学道在成长,他身边的人也在成长。在他东奔西走的时候,下属们保证了各项工作顺畅运转。在他突发奇想时,下属们竭尽所能完成他的要求。无论扩张还是转型,敢为的管理层都一步一个脚印地走了过来。 在用人上,边学道之前大体奉行的是“用人不疑”,可是马成德说的“用人要疑”