系列惩罚措施。

培训和考核的主要内容就是秦家班的各种操作规范和制度。

除此之外，要将培训、考核一直落实到每个普通员工头上。

每天早上，各个班组必须开例行早会，每周必须进行三级技术及安全交底。

秦晓鸾相信，只要把这些措施贯彻落实下去，应该很快就能将整体水平提升起来。

接着又对其他部门进行了分工。

原“营造三部”撤销，新建“科研信息部”，部长