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现代股份公司治理机构可以为分成股东大会、董事会、监事会、经理层等四大块的运营机制，这其中各种表决权体现了公平和民主的思想，相互之间也有着制衡关系，从公司内部的运营来说是极为先进的管理模式。但是，先进的并非就是适合的，这种治理机制对于现时代来说太超前了，若是原样照搬的话，压根儿就行不通，要想能通过朝议，就得将这套制衡机制进行简化，将其中与时代不符的东西去除了。

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