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始担任人事部的副部长，两年之后转为正职，成为天音集团27个部门主管中的一位。　　刘国平的能力也是非常的出色，在人事部工作的时候，他知人善用，为公司引进了很多顶级的作业人才，其本人的社交能力同样很强，并且能在很短的时间

内，对入职员工的能力做出准确全面的分析，同时给予适合其岗位的建议，在这两年天音集团内部的人事改革中，起到了至关重要的作用。　　刘国平工作勤奋而且非常细致，如同