可以说，北方工业集团在管理方面同样远远走在了其他企业前面，无论是薪酬制度还是晋级制度都尽量做到了人尽其能、按劳分配，还有更吸引人的出国留学学习制度，这些制度让大学生无比向往，都以成为北方工业集团的员工为荣。

只是这几年刘琅招收的员工很少，每年也就三四十人左右，但今年必须要增加了，而且随着发动机研制的不断深入，北方工业集团将会彻底走向大集团化的道路，看看宝马公司，在全球拥有两万多员