力，其次是公司对员工生涯规划的重视及人性化的管理，第三是工作的性质是否能让我发挥所长，并不断成长，第四是合理的待遇及主管的管理风格。

这次她一定要认真回答，力挽狂澜！

“为了钱！”

“……”对于她的回答，几个考官终于没忍住，笑出了声。

完蛋了，彻底完蛋了！

从面试房间出来，唐橙整块脸都是耷拉着的，成池来问她，她一点力气也没有，“没希望了。”